無限網(wǎng)絡(luò)技術(shù)研發(fā)極度燒錢，公司資金鏈斷缺，集團上下入不敷出怨聲載道。創(chuàng)新內(nèi)憂外患，魏東曉陷入了自我懷疑的絕望境地，將自己關(guān)在辦公室不吃不喝，經(jīng)過幾天的思考，決定拿出自己的股份，分給公司技術(shù)骨干，用以激勵大家，解決了資金困難。蝦仔帶領(lǐng)著團隊夜以繼日連續(xù)作戰(zhàn)，終于取得了成功。輝仔在香港學(xué)成歸來，應(yīng)聘創(chuàng)新地產(chǎn)銷售部經(jīng)理，帶來了先進的企業(yè)管理和企業(yè)文化。魏東曉解決了公司項目研發(fā)和制定集團發(fā)展方向的問題后，著手進行企業(yè)管理的大改革，聘請專業(yè)團隊為創(chuàng)新制定企業(yè)管理方案。